宁波中集物流有限公司的货运企业文化
使 命
全体员工的共同理想和追求,也是达的责任和担当
让物流服务更加**!
通过全体员工的辛勤努力,促进中国物流行业服务水平整体提升,为客户提供更加**的物流服务。
核心价值观
员工整体的内在价值取向,是人坚守的人生信条
诚 信
人认为人与人之间的联系纽带是信任,信任的前提和基础是真诚,诚实、守信、做事先做人、对自己的言行负责,这些是我们人一直坚守的信条。
共 赢
坚信共赢才是较 好的结果,达尽一切可能做到客户、员工、企业和社会的共赢局面,我们不去做损害任何一方利益的行为,共赢是达坚守的较 高经营法则。
企业精神
企业精神是企业文化核心,彰显了达的整体精神风貌
飞越无限 力求**
对**服务质量的追求是无止境的,我们把勇于**,突破现有格局,达到更加**的服务境界作为不断努力的动力,并以此为傲。
服务理念
诠释了达为实践企业精神与核心价值观所采取的具体行为模式
想得更多,做得更好
倡导“以人为本”的经营理念,致力于给每一个客户、每一个员工、每一个供应商以及每一个与有关联的人以浓浓的人文关怀。
员工精神
是全体员工奉行达企业文化准则所展现的精神实质
每天进一步
员工的成长是全 方 位的,是工作、生活、学习、素养、能力、知识等方方面面、点点滴滴的汇集,它们相互促进、相互鼓励。达的员工获得的较 大附加价值就是成长,每一天都有所进步。
**做事原则
员工藉以完成工作、达成目标的行为准则
从创立之初到走向成功的每一步,达员工始终遵循着某些行为准则。这些行为准则是我们不断开拓进取,实现目标的有力**。
客户* 一 团结互助 有效沟通 积极热情 持续改进
关注细节 高 效快捷 真诚守信 感恩宽容 终身学习
国 务 院下发的国法【2004】16号文中明确指出,*原有的国际货运代理企业资格审批权被取消,意味着中国的货运代理行业面临**的冲击。
为了更好地分析我国货运代理行业面临的挑战及机遇,回顾一下国内货代行业的现状:
中国货运代理行业逐步放开,得到**发展。
近两年来,货运公司在*和各地政 府主管部门大力支持下,中国货运代理市场有序发展,已步入健康发展阶段。货运代理企业在市场上十分活跃,成为我国货代市场的主力军。在市场不断规范的运行中,无照经营的地下货代大大减少,非法货代的生存空间也日趋缩小,而合法货代不断成熟壮大。截止到2003年年底,深圳货运公司经*批准的国际货运代理企业达4384家。
(来源:易传播)