产品规格: | 不限 | 产品数量: | 不限 |
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包装说明: | 不限 | 价格说明: | 不限 |
查看人数: | 190 人 | 本页链接: | https://info.b2b168.com/s168-225972947.html |
承接行业: | 不限 | 合作方式: | 外包 |
行业时间: | 10年以上 | 公司名称: | 怀远 |
服务时间: | 5*8小时/7*24小时 |
发布你的内部团队,确保团队正在庆祝他们的胜利。如果没有,与他们一起改善你的游戏化策略。适当地奖励——奖励需要值得付出努力。让团队成员通过提出自己的想法或进行联络中心民意调查来选择奖励,将有助于实现这一点。让团队参与其他项目。成就感不一定仅仅来自指标和质量监控。你希望顾问们整个星期都为一个目标而努力,而不仅仅是在周五下午宣布获奖者时。