大同隔爆水袋批发

    大同隔爆水袋批发

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派达科工江苏有限公司

    对于煤业来讲,获得这样的成功不是偶然。这是因为,从管理、生产到安全,他们在每一个细节上下足了功夫,铺就了通向成功的一个个阶梯,生动诠释了中国先哲老子的名言“天下大事,必作于细”!

  “面子”  “里子”并重:把精准管理落实到细节

  记者还未踏入 煤业大门,就看到一排排绿树生机盎然,一条条道路干净整洁,一盏盏路灯照亮矿区。

  以前的 煤业环境是这样子么? 综合办主任赵志斌举了一个例子:2005年5月, 煤业开工建设,较初,矿区施工人员也多,地上的烟头到处乱扔。既不美观,也给日常后勤工作造成了很大压力。

  如何解决这一问题?赵志斌说,公司**要求,科室管理人员每周五全部去捡烟头,同时禁止室内抽烟,室外抽烟只能在专门的地方,其他地方抽烟者,发现一次罚款一次。职工的烟好禁,那来矿上的客人怎么办?董事长以身作则,对要抽烟的客人说,这里不能抽烟,你抽一次就要罚我1000元。慢慢的,矿区里的烟头不见了。

  这个烟头的事虽小,但给我们一种 煤业对管理、对制度的认真与执着的态度。

   煤业对管理的“细节”不只体现在矿区的“面子”上,还体现在诸如避峰用电、降本增效等这样的“里子”上

  他们规定了副井提升机在运输人员的时候,运送人员的电梯必须在6人以上方可开罐,低于6人禁止提升。从3月份实施该措施以来,副井提升机用电量从3月份的9120度降到4月份的8200度,5月份降至7960度,仅这电梯一升一降之间,就节省资金近2000元。

  今年4月6日,机电科出台排水处理系统及洗煤系统用电避峰填谷专项管理措施,按现行电价同级,单水泵房谷段排水比峰段排水可节约电费1.9521元/立方米,按月平均排水用电量16.8万度算,这一项就为 节约7.29万元。

  小改小革:把控制生产成本落实到细节

  一件商品是否具有竞争优势,一个看质量,另一个就要看成本。同等质量的商品,成败就看谁能把成本控制得更低。

  煤业今年上半年累计实现利润总额6715万元,吨煤成本165.63元,没有亏损,仍在盈利,难能可贵。其中的一个缘由,就是大力倡导小改小革控制成本。

  优化巷道支护设计: 煤业工作面顺槽掘进以**直是沿底板掘进,相比沿底板掘进,沿**板掘进有支护用锚杆、锚索少,掘进速度快的优点,他们对一采区1308顺槽进行优化支护,在保证支护系统可靠的条件下降低支护密度,每米巷道可节约1000元左右,总节约费用300多万元,并且提高了掘进速度。

  清洗MBR膜: 煤业生活污水处理站用的是MBR膜水处理系统,于2010年投入使用,使用运行时间已远**设计使用寿命。机电机运队在没有任何经验、资料可参考的情况下,自己反复试验确定酸碱盐的配比、稀释浓度、浸泡时间、抽吸时间,较终利用酸碱溶液浸泡真空泵抽吸法对膜进行清洗,暂时解决了水处理问题。经测算,MBR膜寿命每延长一个月,就可节约资金四五万元。

  利用废旧材料加工制作隔爆水袋架: 煤业机修厂员工从“废料堆”入手,把废弃的物料维修或拆卸使用,加工制作隔爆水袋架400个左右、钢带600多根,还制作了各类设备非标件、工具箱等。粗略统计,短短几个月,机修厂变废为宝,节约资金5万余元。

  综采队针对采煤机截齿丢失较多的问题,通过在截齿底部开孔,孔内穿入定位销,大大强化了截齿的稳固性,减少了截齿和齿套丢失,降低了齿座磨损。在正常出煤的情况下,通过对比2015年和2016年上半年截齿消耗量,改造后平均每天可以节约3个截齿,每年可节约25.2万元采购费用。

   近年来,他们以安全环境的创造为出发点,规定综掘一、二队、综采队、机电队、洗煤厂、机修厂“四队两厂”每月实施2项技术改造。各部门针对生产环节中存在的问题积极开展小改小革、技术创新活动,共实施技改项目500多项,其中,获得**发明**1项、实用新型**4项

在综采工作面收尾的应用、掘进机机载**前支护、红外定位系统在采煤机上应用、矿车自动锁销装置等技改项目的实施,改善了工人作业环境,提高了现场作业安全系统。

  在今年 煤业现代化矿井验收期间,验收*组组长、潞安集团副总工程师牛宏伟就讲到, 矿不大但很精致,建设、管理得很好,各方面体现出人性化管理,特别是井下承载电气列车的平板车改造成自移式旱船、过渡架特制侧护板、用废旧钢丝绳链接锚索等小改小革做得非常好,减轻了工人劳动强度,解决了安全隐患,提高了安全系数。

  七步法:把安全规矩落实到细节

  安全,是企业生产的基础,也是企业安身立命之本。

  从开工建设以来, 煤业始终坚持“高起点、高标准、严要求、创*”的理念,安全生产、经营管理取得了显着成绩。建矿以来,没有发生一起人身伤亡事故,全面实现了安全生产。

  班前会议七步法分为班前点名、状态确认、安全主讲、工作安排、签订协议、学习培训、安全宣誓。

  入井准备七步法分为更换工装、领取灯具、照镜整装、学习等候、安全确认、测酒考勤、入井捡身。

  井下安全作业七步法分为乘罐坐车、井下行走、井下班前会、现场交接班、隐患处理、规范操作、收工总结。

  在每个工作环节、细节、程序, 职工们都依照3个“七步法”要求,改掉了习惯性操作行为,确保各项工作安全顺利进行。

  除此之外,2014年10月, 煤业还建立了风险预控体系,确定危险源3050个。体系运行以来,共录入风险预控信息管理平台各类隐患和质量标准化问题15000多条,通过系统对隐患整改情况跟踪,促进了隐患整改的闭合。风险预控信息管理平台还可以对设备检修周期、岗位操作资格证有效期等进行预警,为安全管理提供统计分析材料。该体系的建设,有效提高了风险预控能力。

  应急管理制度上,他们编制了《生产安全事故应急救援预案》,成立了应急救援队伍,设置了应急物资储备库,完善了监测监控系统、人员定位系统、压风自救系统、供水施救系统、通讯联络系统、紧急避险系统等井下安全避险“六大”系统,按计划开展了井下透水事故、井下火灾事故、地面消防灭火、食物中毒事故等应急演练,强化了职工防灾意识和紧急避灾能力。


  从细节中着手,在细节中成长, 煤业的管理和制度成就了他们现在的安全高效和谐发展,迎向无限美好的未来。


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