在我们做税务筹划的过程当中，近几年关于灵活用工这样的一个工具用得非常的多，接下来，我们来让大家了解一下什么是灵活用工。

灵活用工是指企业按照用人需求，灵活按需聘用人才的一种形式。

企业和个人通过第三方灵活用工平台达成合作关系。

据了解，目前国内灵活用工市场规模预估达到6480亿，灵活用工人员达到两亿规模。

随着新时代的劳动者求知思想转变及国家政策的支持，使得灵工的市场规模正不断扩大，灵工已随处可见。

举个例子，快递行业企业通过与零工平台签订服务外包协议，达成合作后，便可轻松管理数量多，流动性强的快递员。

灵工平台与快递员签订合作协议，形成经营业务合作关系，这样快递小哥可通过平台服务多家企业，获得更多的报酬。

在这种合作关系下，灵工能有效满足企业弹性用工需求，合理节税，达到降本增效，防控企业风险的目的，也能让个人充分实现自己的价值，提高收入。

灵工除了适用于外卖、快递外，像网约车、知识分享、自媒体市场推广、网络营销、家政服务、教育培训、活动策划、装卸服务、货运代理、房地产销售等也都是经国家允许的灵工试用场景。

以上就是今天的分享了，希望可以帮助大家理解灵活用工。

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