湖州单立柱公司，公司办公区域专项检查小组对办公区消防器材、应急灯进行了逐一排查，对电线、插头、接线板、公共视频使用情况等进行了抽查，消防器材等重要设备进行了详细检查，并将发现的问题逐一登记记录，要求相关部门、人员及时整改到位。从大检查情况来看，公司所辖牌系数及性能要求，牌建设施工现场可控，办公区域状况良好，为元旦期间各项工作顺利开展提供了**。（生产部）

上半年以来，公司克服经济下行、地方、新媒体冲击、道路改扩建等不利因素，工作承压奋进，实现逆势增长，产值和利润双增长，顺利完成时间过半任务过半阶段性目标，公司蝉联高速公路**三连冠，实力和品牌建设再攀高峰。会议指出，做好下半年工作，确保全年目标完成，任务繁重，责任重大。公司全体市场人员要进一步增强创新意识，丰富手段，善用价格杠杆，大力去库存。一要站位，切实履行国企责任担当。要围绕“干什么、为谁干、怎么干”这个命题，找准个人在单位中的职责岗位，找准公司在集团里的角色定位，找准市场在全局工作中的地位；二要增强市场定位，切实推进制度改革。加强自主，直销比例。加强售后服务，客户满意率。加强团队协作，工作效率。加强制度设计，市场占有率；三要巩固行业地位，切实推进转型发展多元发展。要立足路域，深挖媒体资源。要眼睛向外，拓宽发展空间。要苦练内功，增强人员业务素质。（市场部） 

李卫董事长首先介绍了公司近两年的发展情况，汇报了企业文化的总体思路和前阶段工作情况，以及检查分析报告的撰写工作情况，并结合公司实际对集团公司层面的企业文化工作提出了合理化建议。对传媒公司企业文化的阶段性工作给予肯定，并就如何深入推进企业制度文化、撰写好检查分析报告及整改方案等工作进行指导，提出了宝贵意见和建议。他指出撰写分析报告在上要注重“四个结合”，即结合周仁强在集团公司次代会上的报告，结合集团公司企业文化手册，结合集团公司全建议，结合公司公司实际；在内容上既要注重问题的查找，也要注重成绩的体现，通过总结成绩来汲取；在架构上要注意将传媒公司方案融入集团公司企业文化建设体系之中来通盘考虑。通过扎实的检查、分析和整改，为实现以文化水平奠定基础。(总经办）

公司支部、副总经理临会并作指导讲话。他指出，在这个特殊的日子召开此次恳谈会有意义，也十分有必要。我公司是一个充满朝气的的集体，当前正处在快速发展时期，需要广大员、干部群众都积极投身到创先争优的活动中来，在公司的改革发展中建功立业。共青团是的成员队，更要充分发挥成员**作用，通过搞好自身组织建设，以活动为抓手，加强沟通，增进交流，促进团结，凝聚力，激发广大团员青年的工作和积极性，服务于公司的科学发展。朱波副总经理希望广大团员青年能够以主人翁的姿态，为进一步做好团的工作，开展好团内的创先争优活动集思广益，出谋划策，同时积极参与到团组织的各项工作和活动中来，从而更好地展现公司团组织的良好风貌，公司的对外形象。

2018年度省发布诚信单位的东风，公司今年进一步充实了发布力量。日前，公司委派的6名员工均已通过员资格认证，此前，为确*认证，公司于2010年底委派了涉及销售、策划设计以及工作的3个部门共6名员工参加了省广协和省工商局处联合举办的员培训，并*，于今年3月份取得了员证。通过培训和，参训参考人员了经营及发布的相关法律知识水平和法律意识，增强了发布的、审核能力，有助于公司从源头上杜绝虚假的发布。员认证活动由省广协和省工商局处每年联合举办一次，旨在加强对发布活动的，确保经营者和发布者严格执行各类发布。（客服部）

湖州单立柱公司，6月26日，李卫总经理携工程部，部、策划部经理、副经理，到高速考察部署、收费广场单立柱建设情况。李卫总经理一行重点考察了收费广场单立柱的规划及建设情况，安排进行了现场测量及高清拍照。在认真听取广场建设规划及进度等有关情况后，李卫总经理指出公司将根据市规划的要求，进一步完善和单立柱建设规划。

至此一座牌的现场安装工作全部结束，也意味着下一座牌的建设工作即将开始，无论是拆除或是建设，工程员总是严格对照，将每一道工序熟记于心，一丝不苟，兢兢业业，以高度的责任心和使命感担负着牌建设的重任，用辛勤的汗水**着每座牌的和品质。（工程部）

湖州单立柱公司，近期我省强对流天气。为确保牌，公司部未雨绸缪，安排队伍加班加点，连续作战，对公司5条高速路段全线298座各类型牌进行检查和。截至目前，已完成5条路段所有牌的安检任务，并及时做好与各路段路政大队和有关处的交流汇报工作。此次全路段牌巡检和工作我们派出8名员，组成2支队伍，为期25天，建立了检查记录596份，拍摄照片1788张。（部

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