许多人将市场不景气归结于金融危机，专卖店门可落雀归就于房地产降温，在表面现象下分析起来似乎很合情理，但笔者看来却是另外一回事，以前谈了建材大理石纸行业的营销之误，今天又受《建材与装饰》杂志社云南办事处、中国装饰材料生产厂家全彩转印器材有限公司的邀请撰写此文，粗浅地分析一下市场缺什么，以飨读者。
                                        一缺：诚  信
     笔者在市场中听到的，大家都非常重视诚信的建设，可问题是怎么会发生那么多不诚信的事？装饰公司、工程采购方拖延材料商款项较为常见，有的甚至卷款潜逃，给本来就竞争激烈、资金周转困难的商家雪上加霜，有的品牌就是被欠款拖垮的，而且拖延款项的结果是连环债务，小到内部工资，大到促销推广费都不能按时支付，影响相关联的企业和人员。当然，有的抠门老板是有钱也不按时支持内部工资和对外的费用，而且把欠款当成可以炫耀的资本。有的是借金融危机连欠帐都不还了，“债多**”成为理所当然的事。在销售服务中，夸大宣传、以劣充优、以假充真的事也是常见，有的人甚至靠以假乱真而发迹于江湖。
根据*部门发布的信息，在国内**的两大品牌，早已在注册，他们是地道的外国公司，还忽悠国人保护什么“民族品牌”着实让人觉得臊。在装饰石纹纸行业又何尝不是？
市场需要真实，影响这个行业的，就是生产经营者自己，诚信做不到，市场的混乱和令人怀疑的可信度还将继续。诚信的缺乏，影响行业的健康发展早已成为事实。
                                        二缺：信  心
     大多数人的心理是脆弱的，不能承受在生产经营过程中正常的波动，国内的很多企业被炒得过热过猛，肥皂泡过大，迟早都会被吹破的。实际上，自2003年开始装饰行业中就已经是品牌林立、供大于求、同质竞争过度了。品牌沉浮是商业中的正常观象，不断有品牌被淘汰出局，不断有新品牌涌入进来。经营有冷有热，市场有寒有暖，但这并不影响品牌的持续发展。纵观全国，市场的总需求量总比3002年大些吧，还有什么可怕的呢？
    许多商家朋友在今年不能发展，不能坚持持续改进和投入，主要还是信心问题。
                                        三缺：人  才
    这是目前市场中较头痛的问题。咱们这个石纹纸装饰行业一直缺乏技术人才的输入，特别是调色人才，大专院校基本上没有相关的学科，没有为这个行业培养适量的人才，少部分精英基本上都是靠自学成才的，翻翻这个行业的人士档案大家就明白这一点，而且在这个行业工作比较辛苦、有压力，但薪资水平却不高，这也是众多80后、90后大学骄子不愿进入的原因，就是他们都领着让人不耻的低保，也不愿意到这个行业中来。还有的人象跳蚤一样不能在同一个行业长期坚持。
    实际上，作为装饰业，关系着我们人生的每一个环节，其容量和发展前景不可**，为什么这么多骄子不愿到这个行业中来呢？这有着深层次的社会原因，我们在教育后辈上将勤俭给丢了，将克服困难的勇气丢了，也将艰苦朴素丢了。“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦”，哪有那么多的轻松日子，许多财富都是要通过勤劳的双手挣出来的。
要想装饰大理石纸行业有足够的人才，这需要行业内外都努力。
                                       四缺：资  金
    在这个行业，大多数经营者，都有着过艰苦的奋斗历程，是一步步走到今天的，受各种因素影响，现金流都不够宽裕，有时甚至影响有效运转。而且外围的融资渠道也比较狭窄，再加之市场中有较大的经营风险，就更难以引进资金了。许多总代理、分销商手中握着的都是有市场前景的品牌，但因资金有限，难以在营销推广、渠道建设上拓开手脚。
    装饰石纹纸行业缺的可能远不止这些，这四方面只是笔者观察到的，行业的兴旺发展，还需有志之士齐努力啊。

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