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变不可能为可能,变可能为现实。

公司简介
宜工集团创建于1969年,是以生产轮式装载机为核心的工程机械大型企业,也是国内较早生产装载机的“四大家族”之一,曾列全国机械工业**。
2009年2月,浙江鑫隆创业投资有限公司重组了宜工集团,以**人的胆魄实现**常的发展:
宜工新厂区--宜工集团工程机械产业园用地面积1320亩,建筑面积38万㎡,集生产、办公、研发、培训、员工居住、样品展示于一体,高起点规划,高标准建设,功能布局优化,配套设施齐全,已成为国内***的重工生产基地和旅游工业园区。迁入新厂后的江西宜工,相应的硬件设施和软件环境都得到了很大的改善,不仅能够满足宜工跨越式发展的需要,而且将为全体员工创造优越的工作环境和生活环境,宜工为新厂区的定位是国内机械行业的样板工厂。

宜工新厂区(40张)
引进*设备:公司拥有日本东芝加工中心、德国伊莎数控切割机、美国惠特尼数控等离子切割步冲机、比利时数控折弯机、奥地利弧焊机器人等大型进口数控设备;拥有数控龙门镗铣床、数控刨台卧式镗铣床、双面数控卧式镗铣床、落地式数控镗铣床、卧式加工中心等国内****设备;产品从下料、成型、组焊、加工、涂装、到总装等全过程基本实现了精密、*、自动化生产。并拥有CAD、CAE、CAPP、CAM、ERP计算机辅助设计、辅助制造、辅助工艺和企业资源计划管理系统。
牵手*企业:与世界上**台小挖生产厂家-----日本长野合作,生产中、小型系列挖掘机。
组建*团队:与业内**携手合作,生产0.6吨-----6吨系列轮式装载机;生产微型、小型、中型、大型至100吨系列履带式挖掘机;生产22米-----56米臂架泵、车载泵、混凝土运输车等混凝土机械;生产压缩式垃圾车、封闭自卸式垃圾车、车厢可卸式垃圾车、扫路车、高压清洗车、洒水车、垂直压缩式垃圾转运站和垃圾压缩转运站等系列环卫产品。
新的宜工集团具备生产能力装载机2万台、挖掘机1万台、特种车辆5千台、混凝土机械2千台,年产值将**百亿元。公司将秉承“铸造*品质,创建*团队,培育*企业”为宗旨,重塑业内**的“宜工”**。

编辑本段商标含义

  

商标由一个椭圆形和两个字母“Y”组成,两个字母“Y”在图形中组成“工”字,整个图标酷似一个方向盘,工程味浓,两个字母“Y”又像两个人,一个在上,一个在下,表示宜工人**天立地,可以突破一切束缚,整个标志充满力量;椭圆代表圆满、**,两个Y中间间隙组成一个“一”字,寓意着宜工要面向世界走**化道路,争做*企业。

编辑本段公司文化

宜工的信念

变不可能为可能,变可能为现实。

宜工的目标

行业良好、主业**、规模经营、管理*,具有**化运作体系和**能力的高端机械装备制造强企。

宜工的使命

1、 推动行业的发展和民族工业的振兴。
2、 为宜春人创造更多的就业机会;并将宜春打造成具有国际竞争力的机械装备业制造基地,形成上下游产业群,推动宜春经济的全面发展。
3、 打造一大批企业家群体;为员工提供全面的发展空间和发展机会,创造幸福生活和实现自我价值,并营造丰盛且华丽的人生,拥有成就感和自豪感的发展环境。
4、 为客户提供**的品质,出众的性价比和较佳的服务。
5、 为供应商提供**的机会和发展的平台,打造财富共同体。
6、 为股东创造丰厚的回报。

核心价值观

谋发展:以**求发展、以质量创**、以服务赢市场。
思回报:员工是宜工的主人,宜工是社会的细胞,宜工的发展离不开员工的努力和社会
的支持,宜工的良好成果必将**回报员工,贡献社会,“宜工是我家,共同
爱护他”是全体员工的信念。
共繁荣:宜工与客户、供应商及国内外**携手合作,共创辉煌;
宜工与宜春经济社会共同发展、共同繁荣。

宜工的精神

1、 以人为本:尊重员工思想,要求人格平等。
2、 *工作:雷厉风行、跑步前进、日清日毕。
3、 团结协作:个人英雄主义已无用武之地,只有团队人员的和谐相处,互相支持,才
能**和有效的击败对手。
4、 开拓进取:不墨守成规、抱残守旧,敢于思维**,逆流而上;敢于想象,突破常
规的思维和非主流的智慧;改变做事方式,不断追赶,**满足现状。

宜工的速度

**太久,只争朝夕,由传统制造型企业向现代制造服务型企业**迈进。

宜工的发展战略

以宜工为平台,以资本为纽带,以**为中心,走产业整合、资本杠杆、思维**的集群式发展之路,吸引相关、相近配套项目,延伸上下游产业链,广泛整合资源,建设良好平台,推动优势产业的迅速集聚,实现**合作,互动双赢,创造巨额回报。

宜工的经营产品

以挖掘机、装载机、混凝土机械、特种车辆为主业的全系列工程机械产品,集团化运作的经营方式。

宜工的经营策略

**、专注、专一于机械装备业的制造,以*设备和技术**为基础,依靠精细化管理和规模优势,走产业整合发展之路,完整上下游产业链,做到人全我专,人专我全,创造*特的宜工商业模式,提高宜工的市场占有率,提升宜工的整体竞争力。

宜工的人才战略

通过营造多元化和包容性的文化,引进和培育综合型团队人才,并给予空间和舞台,给予地位,给予尊重,激发他们的想象力和创造力。

十一、宜工的管理理念

营造和谐新空间,以培养员工成为行业**为重任,在宜工没有**的管理,只有永远的合作;致力于提供员工成长空间,让每位员工可以在和谐的工作氛围中发挥自己,追赶自我。

十二、宜工的服务理念

为客户提供增值的服务。

十三、宜工的经营理念

致力于与供应商、客户建立战略合作伙伴关系,并承担责任。


江西宜春重工集团有限公司专注于江西混凝土泵送设备,混凝土泵车租赁等

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